CÓDIGO DE ÉTICA - CAPÍTULO IV - Dos Honorários Profissionais

Art. 4º - Os honorários e salários do profissional da Administração devem ser fixados,por escrito, antes do início do trabalho a ser realizado, levando-se em consideração, entre outros, os seguintes elementos:

1 - vulto, dificuldade, complexidade, pressão de tempo e relevância dos trabalhos a executar;

2 - possibilidade de ficar impedido ou proibido de realizar outros trabalhos paralelos;

3 - as vantagens de que, do trabalho, se beneficiará o cliente;

4 - a forma e as condições de reajuste;

5 - o fato de se tratar de locomoção na própria cidade ou para outras cidades do Estado ou do País;

6 - sua competência e renome profissional;

7 - a menor ou maior oferta de trabalho no mercado em que estiver competindo;

8 - obediência às tabelas de honorários que, a qualquer tempo, venham a ser baixadas pelos respectivos Conselhos de Administração, como mínimos desejáveis de remuneração.

Art. 5º - É vedado ao profissional da Administração:

1 - receber remuneração vil ou extorsiva pela prestação de serviços;

2 - deixar de se conduzir com moderação na fixação de seus honorários, devendo considerar as limitações econômico-financeiras do cliente;

3 - oferecer ou disputar serviços profissionais, mediante aviltamento de honorários ou em concorrência desleal.